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11月23日，山東高速集團(tuán)發(fā)布了集團(tuán)企業(yè)文化——《山高》。為推動(dòng)企業(yè)文化落地，濱州交發(fā)通過(guò)舉辦企業(yè)文化宣講、印制發(fā)放企業(yè)文化手冊(cè)等方式，對(duì)企業(yè)文化進(jìn)行深入解讀和系統(tǒng)學(xué)習(xí)。新的企業(yè)文化在公司引發(fā)熱烈反響。

公司團(tuán)委書(shū)記 張婧雨

集團(tuán)發(fā)布的企業(yè)文化《山高》，令人耳目一新、備受鼓舞。通過(guò)學(xué)習(xí)，我對(duì)企業(yè)使命、企業(yè)愿景、企業(yè)價(jià)值觀等有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。作為一名團(tuán)干部，在今后工作中，我將牢記“創(chuàng)享美好之路”這一企業(yè)使命，秉承“勇于擔(dān)當(dāng) 敢為人先”的企業(yè)精神，立足公司主責(zé)主業(yè)，圍繞服務(wù)中心這個(gè)大局，結(jié)合多種形式，創(chuàng)造性開(kāi)展好團(tuán)的各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮好團(tuán)員青年主力軍、突擊隊(duì)作用，在公司高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)青春作為、注入青春活力、貢獻(xiàn)青春力量。

公司黨委組織部專(zhuān)員 李關(guān)立

集團(tuán)新發(fā)布的企業(yè)文化——《山高》，繼承了集團(tuán)歷史發(fā)展中優(yōu)秀文化積淀，結(jié)合新階段、新形勢(shì)、新任務(wù)，重新定義了集團(tuán)的使命、愿景、價(jià)值觀、企業(yè)精神、行為準(zhǔn)則以及宣傳語(yǔ)等文化核心要素，凝練形成了一系列新的文化成果。啟航新時(shí)代，奮進(jìn)新征程。《山高》必能進(jìn)一步激發(fā)員工使命感、凝聚員工歸屬感、強(qiáng)化員工責(zé)任感、賦予員工榮譽(yù)感、實(shí)現(xiàn)員工成就感，必能將全體員工緊緊的團(tuán)結(jié)在一起，朝著“具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流基礎(chǔ)設(shè)施綜合服務(wù)商”目標(biāo)奮力前進(jìn)！

工程公司生產(chǎn)基地銷(xiāo)售副經(jīng)理  張家琪

通過(guò)學(xué)習(xí)山東高速集團(tuán)企業(yè)文化，讓我進(jìn)一步了解了山東高速集團(tuán)的企業(yè)使命和發(fā)展方向。作為一名生產(chǎn)基地銷(xiāo)售副經(jīng)理，我將努力踐行“勇于擔(dān)當(dāng)、敢為人先”的企業(yè)精神，在做好公司優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品銷(xiāo)售服務(wù)的同時(shí)，做好山高文化的傳播者，把“創(chuàng)享美好之路”的偉大使命傳遞給廣大客戶，積極助力公司建設(shè)成為具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流基礎(chǔ)設(shè)施綜合服務(wù)商。

監(jiān)理公司第五分公司副經(jīng)理  李先超

通過(guò)對(duì)山高企業(yè)文化的學(xué)習(xí)，我深受感動(dòng)、倍受鼓舞。建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化就是要用先進(jìn)的觀念管理企業(yè)，使員工的心往一處想，勁兒往一處使。企業(yè)文化的樹(shù)立，不僅僅是宣傳方式，最重要的是如何將其落實(shí)下去，讓公司里的每一名員工都能深刻體會(huì)到企業(yè)文化對(duì)公司發(fā)展的重要性。我將深刻領(lǐng)會(huì)山高企業(yè)文化的內(nèi)涵，從行動(dòng)上、思想上等各方面做好引領(lǐng)作用，引導(dǎo)廣大干部職工用思想武裝頭腦，用實(shí)際行動(dòng)來(lái)闡述企業(yè)文化內(nèi)涵，增加員工對(duì)企業(yè)文化的高度認(rèn)同感，切實(shí)在各自的崗位上做出應(yīng)有的成績(jī)。

養(yǎng)護(hù)公司  綜合部職員高一正

山東高速企業(yè)文化不是一句口號(hào)，更不是掛在墻上的一個(gè)標(biāo)語(yǔ)，最重要的是將其落實(shí)下去。作為綜合部的一員，工作中不僅要做到上傳下達(dá)、聯(lián)系左右、考核檢查，更要學(xué)習(xí)公路養(yǎng)護(hù)方面的知識(shí)，做到不恥下問(wèn)，不斷提高自身素質(zhì)。因此我們不能抱著等閑視之的思想來(lái)工作和生活，要強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)，樹(shù)立正確的觀念，創(chuàng)新工作方式方法，營(yíng)造公司強(qiáng)有力的文化氛圍，將企業(yè)文化更好應(yīng)用于日常工作中，助力集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展和“六型山高”建設(shè)。

設(shè)計(jì)院公司 設(shè)計(jì)一室副主任 肖萌

山東高速集團(tuán)把經(jīng)過(guò)二十四年積淀、沉蘊(yùn)的企業(yè)文化，重新總結(jié)提煉出來(lái)展現(xiàn)在大家面前，新的企業(yè)文化——《山高》讓人耳目一新、為之一振、歡欣鼓舞。新的企業(yè)文化為我們的工作指明目標(biāo)和方向。作為公路設(shè)計(jì)人，我們要爭(zhēng)當(dāng)“美好生活筑夢(mèng)師”，讓更多人享受“創(chuàng)享美好之路”的成果。我們將不斷地將企業(yè)文化理念滲透到每個(gè)員工心中；滲透到設(shè)計(jì)工作和管理工作中；貫穿于每個(gè)工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作考核中；把新的企業(yè)文化作為我們的行動(dòng)指南。

恒通公司黨支部委員、副總經(jīng)理 李國(guó)忠

通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)發(fā)布的企業(yè)文化手冊(cè)——《山高》，從思想上提高了大局思維，從行動(dòng)上指明了前進(jìn)方向，這不僅是一部手冊(cè)，也是一部行為指導(dǎo)大綱，指導(dǎo)著每一個(gè)山高人腳踏實(shí)地，繼往開(kāi)來(lái)，從一點(diǎn)一滴做起，一步一個(gè)腳印的向前奮進(jìn)，以往的過(guò)程我們努力奮斗，堅(jiān)守崗位，打下基礎(chǔ)，后面的路既遠(yuǎn)且長(zhǎng)，但已經(jīng)始于足下?；赝麃?lái)路，才能知所源起，知所源起，方能砥礪前行。秉承山高“勇于擔(dān)當(dāng)，敢為人先”的企業(yè)精神，堅(jiān)守“忠誠(chéng)、實(shí)干、合規(guī)、協(xié)同、創(chuàng)新、圖強(qiáng)”的行為準(zhǔn)則，我們必將大刀闊斧，繼往開(kāi)來(lái)，創(chuàng)造更加輝煌的明天。

恒鑫公司辦公室職員   張英

企業(yè)文化是一面鏡子，體現(xiàn)了山東高速勇于擔(dān)當(dāng)國(guó)企發(fā)展和改善人民生活的重任，更體現(xiàn)了作為國(guó)有企業(yè)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的己任。以紅色、創(chuàng)新、質(zhì)量、卓越、活力、文化為戰(zhàn)略路徑的“六型山高”，秉承了“高速致遠(yuǎn)、暢和篤行”的價(jià)值觀和“勇于擔(dān)當(dāng) 、敢為人先”的企業(yè)精神，以創(chuàng)享美好生活之路。真正做到了暢行齊魯，傳播文明，誠(chéng)信服務(wù)，回報(bào)社會(huì)。作為山東高速的一員，我將在山東高速新的企業(yè)文化指引下，不斷學(xué)習(xí)修身，加強(qiáng)自身工作崗位的責(zé)任感，做一名懂山高文化，明山高使命，踏實(shí)做事的公路建設(shè)人。

華標(biāo)公司綜合部行政管理 寇秀艷

初識(shí)山東高速時(shí)，只知它實(shí)力雄厚、業(yè)務(wù)領(lǐng)域廣泛，當(dāng)加入這個(gè)大家庭以后，不禁感嘆，其文化建設(shè)更是別有洞天。在工作中時(shí)刻能感受到無(wú)處不在的山高文化，規(guī)范化人性化的管理機(jī)制、先進(jìn)性國(guó)際性的企業(yè)理念以及實(shí)干型創(chuàng)新型的精神風(fēng)貌，都來(lái)源于厚積薄發(fā)的企業(yè)文化底蘊(yùn)和與時(shí)俱進(jìn)的文化建設(shè)。如今，“六型山高”的口號(hào)已深入人心，“暢和篤行、高速致遠(yuǎn)”的理念更是成為每一位山高人的座右銘，這股強(qiáng)大的文化力量推動(dòng)我們不斷向前、敢為人先，引導(dǎo)我們凝心聚力、不懼挑戰(zhàn)。非常榮幸能夠成為山東高速集團(tuán)的一份子，見(jiàn)證集團(tuán)乘風(fēng)破浪、領(lǐng)航時(shí)代，我們也將緊跟步伐，創(chuàng)新賦能，創(chuàng)享未來(lái)。